Изменения в бюджетном учете 2026: новые СГС, учетная политика и методички Минфина

ИНН 9702015124
Москва, пр-т Мира, д. 68, стр.2, оф. 222
Лицензия №Л035-01298-77/00180374 от 16.03.2021 г.

Мессенджеры:

Режим работы:
Пн-Пт: 9:00-18:00
Сб-Вс: Выходной

Учет в организациях бюджетной сферы 2026: применение СГС, обновление учетной политики, методические рекомендации Минфина России

ПОДАТЬ ЗАЯВКУ Узнать следующую дату

2026 год стал точкой невозврата для бухгалтера госсектора: привычные Инструкции №157н, №162н, №174н, №183н утратили силу, а их место заняли прямые нормы федеральных стандартов (СГС, Приказы МФ России от 30.08.2024 №121н, от 20.09.2024 №132н, №133н). Это не просто «косметический ремонт» плана счетов, а полная смена логики учета — от признания активов до жесткого регламента работы с дебиторской задолженностью. Результат, практическая ценность обучения: сможете адаптировать Учетную политику и Рабочий план счетов под требования СГС; получите рекомендации по формированию графика передачи информации, обеспечивающего соблюдение новых сроков формирования регистров; «устраните» ошибки учета, которые могут привести к квалификации действий бухгалтера как «искажение отчетности» или «нарушение методологии»

ПОДАТЬ ЗАЯВКУ Узнать следующую дату

Дата:

15.04.2026

Формат:

Москва + онлайн

Длительность:

8 ак.ч.

Стоимость:

  • 24 400 руб. - очно
  • 21 700 руб. - онлайн

НДС не облагается

Программа ориентирована на главных бухгалтеров, бухгалтеров федеральных и региональных ОИВ, ГРБС и их подведомственных учреждений, федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждений

В программе

разбор практических вопросов (возможных ошибок) применения СГС «Единый план счетов» и отраслевых стандартов (Приказы МФ России №121н, 132н, 133н); рекомендации по формированию учетной политики, которая перестала быть формальным документом и стала единственным законным способом утвердить рабочую аналитику и графики документооборота; обсуждение работающих алгоритмов разделения полномочий в управлении дебиторской задолженностью (с учетом рекомендаций МФ России); нюансы «настройки» внутреннего контроля без претензий проверяющих и др.

Информация “из первых рук”
Информация всегда актуальна и учитывает самые последние изменения законодательства.
Ответы на вопросы
Возможность получить ответы на свои вопросы в режиме реального времени - во время мероприятия.
10 дней
после семинаров можно задавать любые вопросы экспертам.
10 дней
доступ к записи
для закрепления материала.

Программа

  • 15 апреля 2026 года

Новая идеология Единого плана счетов (СГС «ЕПС»): отказ от старых догм
•Приказ МФ России от 30.08.2024 №121н, Методические рекомендации (Письмо Мф России от 30.06.2025 №02-07-08/63940): почему это больше, чем просто обновление счетов
•Минимальные требования к учету, систематизации и обобщению информации об объектах учета.
•ЕПС: структура, содержание, определение активного и пассивного счетов, допустимость дебетового и/или кредитового остатка, исключения и необходимые контрольные мероприятия бухгалтерской службы в 2026 году. График документооборота как передачи информации и внутреннего контроля.
•Порядок применения ЕПС – роль и место Рабочего плана счетов субъекта учета, уровни аналитического учета, в том числе «предельная дата расчетов» в отдельных операциях. Согласование добавленной аналитики и забалансовых счетов случаи и порядок

СГС «План счетов бюджетного учета», СГС «План счетов бухгалтерского учета бюджетных и автономных учреждений» (Приказы МФ России от 20.09.2024 №132н, №133н) и Методические рекомендации по их применению
•Работа с первичкой: варианты Методических рекомендаций, практические ситуации и их реализация в графике документооборота.
•Внутренний контроль в соответствии с Методическими рекомендациями: требования к периодичности, срокам формирования регистров бухгалтерского учета, допустимые бухгалтерские записи, что может и что не может учетная политика.
•Изменения иных объектов учета в связи с переходом на СГС: что действительно изменилось в учете нефинансовых активов (основные средства, материальные запасы) с отменой п.99 Инструкции 157н (решения для 2026 года); учет внутренних сетей и систем; отдельные вопросы забалансового учета.

Внутренний контроль как обязательное требование МФ России в 2026 году: новые разделы Основные этапы работы с дебиторской задолженностью
•Регламент разделения полномочий в управлении дебиторской задолженностью в рекомендациях МФ России, возможности практического применения.
•Критерии признания задолженности сомнительной и безнадежной

Ответы на вопросы, разбор ситуаций из практики участников

Учет в организациях бюджетной сферы 2026: применение СГС, обновление учетной политики, методические рекомендации Минфина России Принять участие

Результаты обучения

Итоговый документ

Свидетельство об участии в семинаре установленного образца (8 ак.ч)

Программа лояльности

  • Оптимизируйте расходы
    на ваше личное образование
    или образование ваших сотрудников.
  • Подробная информация
    о правилах и привилегиях
    на странице программы.

Примите участие

Заполните заявку, и мы свяжемся с вами. Обязательно укажите ИНН организации, количество участников и форму участия.

Рекомендуем

Закупки

Электронный бюджет 2026: новые требования, расчеты целевыми средствами, технологическая интеграция учетных данных

Очно/онлайн

от 21 700 руб.

Дата:

31.03.2026

Бухгалтерия

Казначейское и банковское сопровождение контрактов 2026: системный контроль целевого использования бюджетных средств

Очно/онлайн

от 21 700 руб.

Дата:

03.04.2026

Государственные финансы

Внутренний финансовый аудит: практические вопросы применения обновленных стандартов

Очно/онлайн

от 21 700 руб.

Дата:

20.04.2026

Бухгалтерия

Заработная плата 2026: новые требования, практические вопросы, рекомендации

Очно/онлайн

от 21 700 руб.

Дата:

29.05.2026

Закупки

Казначейское сопровождение целевых средств в 2026 году: практические вопросы соблюдения требований, работа в ГИИС «Электронный бюджет»

Очно/онлайн

от 21 700 руб.

Дата:

16.06.2026

Государственные финансы

Внутренний государственный финансовый контроль: новое в регулировании, практические вопросы

Очно/онлайн

от 21 700 руб.

Дата:

24.06.2026

Отзывы об обучении

АО "АОМЗ"

Начальник отдела труда и заработной платы

Семинар «Нормирование труда: практические вопросы установления норм труда, решение задач повышения производительности и оптимизации численности».

Материал семинара нашему предприятию интересен, ценен и актуален. Информация была представлена в полном объеме. Благодаря полученным на семинаре знаниям вновь принятые инженеры по нормированию и организации труда получили бесценный багаж знаний в этой области.

ОАО «Завод «Исеть»

Начальник отдела кадров

Профессионально-деловая поездка Неделя кадровика в Сочи.
«Актуальные вопросы регулирования трудовых отношений»

Данный семинар оказался для меня очень познавательным, содержательным и интересным. Очень хорошо на сквозном примере было рассмотрено множество вопросов касательно КДП.

Живое общение и ответы на возникающие вопросы в процессе, помогли усвоить материал, гораздо быстрее. Применялись примеры и обсуждалась судебная практика.

АНО «Хоккейный клуб «Металлург»

Главный бухгалтер

Профессионально-деловая «Изменения в бухгалтерском учете: сложные вопросы применения новых правил» г.Сочи.

Лектора, Лихникевич Ирину Петровну, слушала не первый раз. Профессиональное и доступное изложение сложных вопросов новых ФСБУ помогло составить план действий по внедрению изменений в систему бухгалтерского учета организации. «Живые» дискуссии в аудитории привели к решению неоднозначных вопросов.

Спасибо за интересную экскурсионную программу.

ГК СБК

Финансовый директор

«Новые и сложные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения в 2024г»

Наполнение семинара полностью соответствует заявленной программе. Высокая профессиональная подготовка преподавателя, хорошо развитые качества коммуникатора и позитивный настрой создали в течении двух дней деловую и приятную атмосферу.
По окончании семинара была возможна доступность получения оперативных ответов как по курсу семинара, так и за его рамками.Спасибо за интересную экскурсионную программу.

О центре

  • Молодая компания, созданная профессионалами рынка образовательных услуг с более чем 25-ти летним опытом разработки и реализации курсов повышения квалификации.
  • Сочетание амбициозности, знания образовательных потребностей организаций, многолетнее сотрудничество с лучшими экспертами и высокий стандарт оказания услуг делают наши курсы востребованными среди профессионалов.
  • Программы «Деловое образование.ру» отличает неизменная актуальность и ориентация на практические проблемы ведения бизнеса и государственного управления. Тематика проводимых мероприятий обширна и разнообразна: экономика, инвестиционно-строительная сфера, энергетика, юриспруденция, налогообложение, работа с персоналом, отраслевые темы и многое другое.
Подробнее о Центре
  • Проверить лицензию на образовательную деятельность можно на сайте РОСОБРНАДЗОРА.
  • Для проверки введите ИНН: 9702015124
Перейти

Ответы на частые вопросы

Как зарегистрироваться на семинар?

Зарегистрироваться можно 3 способами:
— На сайте — заполните регистрационную форму к мероприятию.
— По телефону — менеджер примет и заполнит заявку.
— По e-mail — напишите на info@delobr.ru или на адрес, указанный в информационном письме по мероприятию.

Я лицо, ответственное за обучение, и мне поручено зарегистрировать сотрудников. Где в Регистрационной форме прописывать данные участников, а где — мои?

В основные поля регистрационной формы вставьте данные участника, а в последнем поле — «Комментарий» — укажите свои контакты.

Как заполнить Регистрационную форму, если мне нужно зарегистрировать на мероприятие несколько человек?

Выберите любого (одного) из участников и укажите в регистрационной форме его данные. В поле «Выберите количество участников» укажите, сколько всего человек будет. ФИО и информация по остальным участникам будут внесены в Приложение к Договору — вы его получите после обработки заявки с delobr@inbox.ru.

Что указать в поле Регистрационной формы «Номер сертификата»?

У нас действует программа лояльности, которая предусматривает выдачу сертификатов всем участникам, прошедшим обучение в «Деловое образование.ру» хотя бы один раз. Поэтому, если регистрируетесь впервые, оставьте это поле пустым.

Если регистрируетесь на мероприятие во второй и последующие разы, укажите номер ранее выданного сертификата.

Если не можете вспомнить номер сертификата, мы проверим его наличие в базе данных участников. Если его наличие подтвердится, мы выставим счёт с учётом скидки по сертификату.

Что указать в поле Регистрационной формы «Код партнера»?

Поле «Код партнёра» заполняется, если вы записываетесь на обучение по рекомендации одного из наших партнёров и по ряду причин решили не использовать форму, приложенную к письму, а вместо этого заполнить заявку на участие на сайте delobr.ru.

ID или код партнёра — это пятизначный номер, идентифицирующий партнёра и позволяющий определить персонального менеджера, который будет курировать работу с вами. Вы найдёте этот код в подписи к письму.

Если вы не получали информации по программам обучения от наших партнёров, оставьте поле пустым. Персональный менеджер будет определён отделом обслуживания клиентов.

Не получается вписать ИНН в соответствующее поле Регистрационной формы. Что делать?

Поле «ИНН» рассчитано на 10 символов — столько цифр содержит ИНН юридического лица. Если в ИНН 12 цифр, значит, это физическое лицо или индивидуальный предприниматель. В этом случае действуйте так:
— впишите в поле первые 10 цифр ИНН;
— в комментарии (последнее поле формы) укажите ИНН полностью.

Может ли оплатить образовательную программу физическое лицо (ФЛ)?

Да. Для этого в поле «Выберите вариант оплаты» укажите «Оплата как физическое лицо».

В соответствии с Федеральным законом от 22.05.2003 № 54-ФЗ «О применении контрольно-кассовой техники» «Деловое образование.ру» зарегистрировало онлайн-кассу для приёма безналичных платежей от физических лиц. Для оплаты программы нужно перевести необходимую сумму по реквизитам из выставленного счёта. Когда деньги поступят на счёт, мы оформим кассовый чек (ОФД) и направим его на электронную почту, указанную при регистрации.

Есть ли скидки на обучение нескольких сотрудников от одной компании?

Скидки предоставляются при регистрации от 5 и более участников от одной организации. Их размер составляет 5% от общей суммы счёта.

Что делать после заполнения и отправки Регистрационной формы?

В течение 30 минут вы получите письмо на e-mail, указанный при регистрации, с договором и счётом для оформления участия. Перед оплатой убедитесь, что письмо пришло с адреса delobr@inbox.ru.

Если в поле «Выберите вариант оплаты» вы указали «Оплата по счёту к Договору об оказании услуг», выполните следующие действия:
— Убедитесь, что договор составлен правильно. В противном случае направьте предложение по его корректировке.
— В приложение к договору внесите информацию об участниках, направленных на обучение.
— Соберите с участников согласия на обработку персональных данных, сделайте их сканы и отправьте ответным письмом вместе с подписанным договором.
— Оплатите счёт.

Если вы выбрали «Оплата по Договору-счёту (оферта)», просто оплатите его.

Как работает Программа лояльности «Деловое образование.ру»?

Скидка предоставляется участнику (физическому лицу) независимо от того, кто оплачивает обучение. Размер скидки:
— Участие во 2-й раз — 10%.
— В 3-й раз — 15%.
— В 4-й раз — 20%.
Далее цикл повторяется (участие в 5-й раз — 10%, в 6-й — 15%, в 7-й — 20%, в 8-й — 10% и т.д.).

Как проходит обучение в формате «очно»?

За 3 дня до начала обучения отправляем участникам Памятку, в которой прописываем регламент, указываем необходимые документы и способ проезда, даём другую важную информацию, в том числе почасовую программу.

За 30 минут до начала обучения мы открываем регистрацию, которую нужно пройти каждому участнику. К началу также нужно успеть:
— взять методические материалы;
— подготовить документы участника и канцелярские принадлежности;
— занять место в зале.

Учебная программа предусматривает перерывы на кофе в фойе перед залом и обед в ресторане отеля, в котором проходит мероприятие.

В зале спикеру можно задавать вопросы: для этого поднимите руку и дождитесь предоставления слова или письменно заполните специальный бланк.

После завершения мероприятия каждому участнику открывается доступ к личному кабинету (ЛК) на 10 рабочих дней, затем он закрывается. Ссылка на ЛК отправляется на e-mail, указанный участником при регистрации (отправитель — «Деловое образование.ру» invitation@webinar.ru, тема — «Спасибо за участие. Организатор поделился материалами»). Материалы можно скачать.

Можно ли отказаться от участия в уже оплаченной программе при изменении обстоятельств?

Договор предусматривает такую возможность. Отказаться от участия можно до начала мероприятия. Для этого нужно отправить официальный отказ на бланке организации, которая направила сотрудника на обучение, на адрес delobr@inbox.ru. В письме необходимо указать реквизиты для возврата средств и приложить к нему платёжное поручение. Тогда мы закроем доступ к мероприятию и вернём средства.

Не нашли, что искали?

Оставьте контакты, мы свяжемся с вами и подберем программу обучения в индивидуальном порядке или составим программу для вас

+7 (499) 213-87-67 info@delobr.ru

ИНН 9702015124
Москва, пр-т Мира, д. 68, стр.2, оф. 222
Лицензия №Л035-01298-77/00180374 от 16.03.2021 г.