Экспресс-семинар.
Трудовая книжка: сентябрьские требования, рекомендации по подготовке СЗВ-ТД
13 октября 2021 года
Москва & прямая трансляция
О мероприятии
С 01сентября.2021 вступил в силу Приказ Минтруда РФ от 19.05.2021 № 320н «Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек», который изменил форму и правила заполнения и хранения трудовых книжек (ТК), а также дал ответы на вопрос по выдачи ТК «на руки». С 01 июля 2021 года форму СЗВ-ТД заполняем по новым правилам. (ПП ПФ РФ от 27.10.2020 № 769п), подбирая код выполняемой трудовой функции. А с 30 мая 2021 года действует новая форма отчетности СЗВ-М, (впервые ее подавали 15.06.2021)
На семинаре: разбор нюансов, которые необходимо учесть работодателям при заполнении бумажных и электронных трудовых книжек; разъяснения по заполнению форм СЗВ-ТД, СЗВ-М (с анализом допущенных ошибок), комментарии к новым НПА.
Спикеры
ГВОЗДЕВА
Ольга Николаевна
практикующий юрист, специалист по трудовому праву, имеющий опыт работы в ГИТ
Программа
Трудовая книжка: что изменится с 01.09.2021 г
Новая форма трудовой книжки и порядка ее ведения и хранения. Возможность использования при записи в трудовую книжку технических средств путем переноса красителей или в виде оттиска штампа (печати). Новый порядок внесения в трудовые книжки наград всех уровней, (в т.ч. работодателем и профсоюзами). Какие еще изменения вступят в силу с 01.09.2021
Критерии кадровой оценки предоставляемых документов о стаже работниками при трудоустройстве и в процессе трудовых отношений
Дубликаты трудовых книжек, несколько трудовых книжек у работника. Сведения о трудовой деятельности, подаваемые в электронном виде. Что надо делать работнику, если он выбрал бумажную трудовую книжку?
Обновленная форма СЗВ-ТД (утв. постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 №730п в редакции от 27.10.2020 №769л)
Изменения в отчете СЗВ –ТД: коды выполняемой функции – как их определить (на примере 10 должностей по предварительным запросам слушателей определим коды); сведения о работодателе-правопреемнике, коды для работников Крайнего Севера. Необходимые действия со стороны работодателя для правильного внесения данных в отчет. Ответственность работодателя за нарушение порядка сдачи отчетности
Корректировки в форме отчета СЗВ-Р, СЗВ-ПФР и Обновленная форма СЗВ-М:
Новый порядок заполнения и сдачи отчетности с целью уточнение факта осуществления (прекращения) пенсионерами работы и (или) иной деятельности (ч. 4 ст. 26.1 Закона N 400-ФЗ). Какие трудности может вызвать переход на новую форму? Ответственность работодателя за нарушение порядка сдачи отчетности
Ответственность работодателя за несоблюдение новых требований
Условия участия
Онлайн участие - 5 700 руб. (НДС не облагается)
Скидка по программе лояльности "Деловое образование.ру"
Как принять участие
Заполните форму ниже, и мы свяжемся с вами.
Обязательно укажите ИНН организации, количество и форму участия.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных
и соглашаетесь c политикой конфиденциальности ООО "ЦИР "Деловое образование.ру".
Made on
Tilda